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Educadora física que trabalhou por seis anos como estagiária em academia tem vínculo de emprego reconhecido

Além do registro na carteira de trabalho, a trabalhadora terá direito ao FGTS e à multa de 40%, além de férias e todas as verbas rescisórias correspondentes ao período

Funcionário que publicou conteúdo ofensivo à empregadora em rede social tem justa causa mantida

O processo tratou ainda de acúmulo de função e litigância de má-fé, temas nos quais o empregado também saiu derrotado

Operadora de caixa que sofreu assédio sexual ganha ação trabalhista em Fortaleza (CE)

O estabelecimento foi condenado a pagar R$ 25 mil a título de dano moral e outras verbas trabalhistas.

Turma do TRT da 6ª Região (PE) nega vínculo empregatício entre entregador e aplicativo de entregas

Os desembargadores mantiveram a decisão da primeira instância, pela qual não ficou comprovada a subordinação jurídica entre o trabalhador e a empresa

Justiça do Trabalho no RS determina apreensão de bens de acusados de manter idoso em condições análogas à escravidão

As medidas são resultado de uma ação cautelar ajuizada pelo Ministério Público do Trabalho (MPT) perante a Vara do Trabalho de Santana do Livramento

Haitiano vítima de racismo e xenofobia em construtora de MG receberá R$ 40 mil

Do montante total da indenização, está incluído o valor de R$ 10 mil, em virtude de acidente de trabalho sofrido pelo trabalhador

Juiz em Arapiraca (AL) determina que empresa implante medidas direcionadas à saúde dos trabalhadores

A reclamada recusou-se a assinar Termo de Ajuste de Conduta com o MPT, além de descumprir medidas de segurança e saúde no ambiente laboral

TRT da 22ª Região (PI) divulga Edital para Concurso Público

O concurso público prevê 43 vagas, sendo 17 para nível superior e 26 para nível médio, além de cadastro reserva. 

Indeferida oitiva de testemunha que estava no mesmo ambiente físico que o autor durante audiência telepresencial

Na ação, o empregado requereu o reconhecimento da nulidade do seu pedido de demissão e a conversão da dispensa para sem justa causa

TRT da 10ª Região autoriza rescisão indireta à costureira que sofria assédio moral

Segundo a trabalhadora, o proprietário da empresa chamava-a de “capivara” e “vaca”, entre outros xingamentos

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