Publicador de Conteúdos e Mídias

Turma do TRT-13 condena plataforma de transporte para passageiros a indenizar trabalhador

O relator, desembargador Wolney de Macedo Cordeiro proveu parcialmente a solicitação, já que não concedeu o pagamento de indenização por dano moral pedido pelo trabalhador.

Terceira Turma do TRT da 6ª Região nega vínculo empregatício entre 99 Táxi e motorista

As provas testemunhais do processo indicaram não haver a subordinação jurídica do empregado em relação à empresa

TRT da 19ª Região (AL) arrecada R$ 1,6 milhão em leilão virtual

Próximo evento já está agendado para os dias 5 e 7 de julho deste ano. 

Seguro-desemprego é negado a trabalhadora que recebeu benefício assistencial indevidamente

Decisão pertence ao Juízo da Vara do Trabalho de Formosa (GO). Segundo o juiz da causa, a mulher deu prejuízo ao erário e subtraiu a cota de pessoas que de fato faziam jus ao benefício.

Trabalhadora ganha direito a permanecer em home office por proteção ao trabalho feminino

A empresa pública para a qual trabalha havia determinado o regresso da profissional ao trabalho presencial na unidade de Vitória (ES).

Empresa de transporte por aplicativo é condenada a indenizar família de motorista assassinado durante corrida

A juíza reconheceu também o vínculo de emprego entre o motorista e a plataforma de aplicativo. O crime aconteceu na cidade de Igarapé, na Região Metropolitana de BH. 

Tribunal mantém condenação por assédio moral praticado contra empregada de religião afro-brasileira

A vítima, que atuava como operadora de telemarketing, sofria abusos e humilhações por fazer uso de acessórios característicos de sua prática religiosa, como guias de orixás. 

Trabalhadora que prestava serviços em residência tem reconhecido vínculo de emprego doméstico

A profissional trabalhava mais de duas vezes por semana na casa da família. 

Troca de atestados entre colegas médicas resulta em demissão por justa causa em SP

Segundo o relator do caso, o atendimento foi realizado com um único propósito de obter atestado médico para apresentação junto a outro local de trabalho da médica. 

Mantida indenização a trabalhadora com transtorno de estresse agudo após reiterados assédios no trabalho

Os depoimentos testemunhais e o laudo pericial comprovaram o nexo de causalidade da doença com o ambiente de trabalho, caracterizado por cobranças abusivas de metas. 

Rodapé Responsável DCCSJT