Para desembargadores, autor do processo não mantinha um relacionamento de proximidade com os trabalhadores mortos.

Profissional tentava comprovar que houve vício de consentimento no pedido de demissão.

A lei não pode retroagir para atingir fatos passados e prejudicar o direito adquirido pela trabalhadora.

A decisão é resultado de uma ação civil pública ajuizada pelo Ministério Público do Trabalho (MPT) após a morte de um trabalhador.

O autor e o colega de trabalho apresentaram atestados médicos na empresa, os quais registravam incapacidade para o trabalho.

Acidente ocorreu em 2013 e provocou queimaduras de segundo grau em trabalhador terceirizado.

O descuido gerado pelo uso de celular durante um procedimento que resultou em fratura exposta da perna e tornozelo esquerdo de um trabalhador dominou as diferentes versões sobre o que teria causado o acidente.

O autor do processo desempenha há oito anos a função de industriário na empresa.

O princípio da dignidade da pessoa humana e o princípio protetivo do hipossuficiente não podem ser utilizados para autorizar o empregado a usufruir de plano de saúde sem o devido pagamento.

O bancário foi abordado à noite pelos assaltantes na casa dos pais, que foram levados como reféns para um cativeiro.