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TRT mantém justa causa de empregado que publicou vídeo no Tik Tok envolvendo colega de trabalho

O relator do caso pontuou que o caso está relacionado à modalidade de dispensa por justa causa, com base em uma produção de vídeo que denigre a honra de colega de trabalho

Uber é condenada a anotar carteira de trabalho e indenizar motorista por dano moral

A decisão é do juiz da 5ª Vara do Trabalho de Vitória/ES, que reconheceu vínculo de emprego na modalidade intermitente

Trabalhadora será indenizada por importunações sexuais e ameaças de supervisor

Além da indenização, a empregada, que havia pedido demissão após as importunações sexuais, teve revertida a dispensa para rescisão indireta do contrato de trabalho

Coordenadora de motoqueiros ganha ação contra empresa de entregas e aplicativo de delivery de refeições

O juiz da causa reconheceu a existência de vínculo de emprego entre a reclamante e a empresa Sis Moto, com responsabilidade subsidiária da Ifood

Professora de educação infantil que agrediu alunos é punida com demissão por justa causa

De acordo com a sentença, a trabalhadora deu empurrões, puxadas de braços e de pernas, empregando força bruta para fazer as crianças ficarem quietas

Gestante demitida que não quis reintegração ao emprego obtém indenização

A magistrada condenou a empresa ao pagamento de R$ 15 mil, referentes a aviso-prévio, férias, 13º salário, FGTS e estabilidade gestante

Assistente de vendas que recebia cobranças excessivas obtém indenização por assédio moral

Para os magistrados, as empresas transcenderam o poder diretivo, cometendo abuso do poder hierárquico e assédio moral vertical

Banco em Varginha/MG é condenado a indenizar trabalhadora com deficiência chamada de “cavalo manco”

A profissional, que exercia a função de caixa, alegou também que teve sua dignidade afetada em decorrência da imposição de metas abusivas e arbitrárias

TRT-4 (RS) apresenta a advocacia o trabalho de análise de admissibilidade de recursos de revista

Nos últimos três anos, a área conseguiu reduzir de 39 mil para 6 mil o acervo de recursos pendentes de análise de admissibilidade.

Sindicato pagará indenização por ato antissindical que prejudicou trabalhadores de cidades mineiras

Para a relatora do caso, é nítido que, em nenhum momento, a entidade dispôs-se à negociação coletiva referente às cidades de Muzambinho, Guaxupé e Borda da Mata

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